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Confidencial
Venta al por mayor no especializada
Importante institución de formación profesional busca incorporar a su equipo un/a Coordinador/a de Capacitación y Desarrollo, quien tendrá como principal desafío gestionar y potenciar programas de formación orientados a profesionales y clientes. Tu desafío ? Gestión de programas: Planificar, coordinar y ejecutar programas de capacitación, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos. ? Desarrollo de contenidos: participar en el diseño y actualización de programas, cursos y actividades educativas. ? Gestión y mejora continua: Analizar resultados, indicadores de participación y satisfacción, proponiendo oportunidades de mejora y nuevas iniciativas de formación. ? Coordinación: Trabajar de manera transversal con diferentes áreas, así como con docentes, especialistas y otros partners vinculados a los programas. ? Eventos y actividades: Coordinar capacitaciones, workshops, jornadas técnicas y otras actividades de formación, tanto presenciales como virtuales. Lo que buscamos ? Formación: Profesional o técnico/a en Administración, Educación, Formación Profesional, Recursos Humanos, Marketing o carreras afines. ? Experiencia: 3 años de experiencia en coordinación de programas de capacitación, formación profesional o educación técnica. Competencias claves: ? Excelente capacidad de comunicación y presentación. ? Organización y capacidad de gestión simultánea de proyectos. ? Orientación a resultados y mejora continua. ? Capacidad para trabajar transversalmente con diferentes áreas. ? Autonomía, iniciativa y capacidad de adaptación. ? Manejo avanzado de Excel. ? Disponibilidad para viajar. Si te interesa liderar proyectos de formación y contribuir al desarrollo de profesionales, nos gustaría conocerte.