Buscamos un Encargado/a de RR.HH para sumarse a nuestro equipo en la ciudad de Copiapó. Su objetivo principal será gestionar de forma integral los procesos de administración de personal de la sucursal y contratos operativos, velando por el cumplimiento de la legislación laboral, normativas internas y los estándares de nuestro Sistema de Gestión Integrado. Principales Funciones: -Administrar y validar la información para el proceso de remuneraciones (cierre de asistencias, Daily Reports, HH, horas extras y bonos). -Gestionar el ciclo contractual: contratos, anexos, renovaciones, licencias médicas, vacaciones y finiquitos. -Mantener actualizadas y auditables las carpetas físicas y digitales del personal. -Controlar la vigencia de acreditaciones, cursos y certificaciones exigidas por empresas mandantes. -Coordinar la entrega de antecedentes para auditorías laborales (internas/externas) y dar soporte en fiscalizaciones. -Canalizar requerimientos, beneficios corporativos/sindicato y apoyar la difusión de políticas de RR.HH. Requisitos del Perfil: Formación: Título Técnico o Universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ingeniería Comercial o carrera afín. Experiencia: Deseable 5 años en administración de personal comprobable a cargo de RR.HH (con personal dependiente a cargo), idealmente en rubros industriales, mineros o servicios a la minería. Conocimientos técnicos: Legislación laboral vigente y normativa asociada a faenas mineras. Manejo de Sistemas ERP. Microsoft Office nivel intermedio (Excel, Word). Ubicación y Condiciones: Residencia en Copiapó, disposición para viajes puntuales y salud compatible con faenas.
