PROFESIONAL PSICOLOGO/A, ESPECIALIZACION EN EL AREA LABORAL, CON UNA CARRERA DE, A LO MENOS, OCHO SEMESTRES DE DURACION OTORGADO POR UNA UNIVERSIDAD DEL ESTADO O RECONOCIDA POR ESTE. CON EXPERIENCIA EN 1 AÑO MINIMO EN EL AREA ORGANIZACIONAL, Y/O EN CARGO SIMILAR. IDEALMENTE EN DISPOSITIVOS DE INTERMEDIACION LABORAL, ORIENTACION LABORAL, EMPLEABILIDAD O EVENTUALMENTE EN RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL. CONOCIMIENTOS DESEABLES: ESPECIALIZACION Y/O CURSOS EN PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, IDEALMENTE LAS TEMATICAS ANTES MENCIONADAS. ENTREVISTA POR COMPETENCIAS, MANEJO DE INSTRUMENTOS DE EVALUACION DE PERSONALIDAD, HABILIDADES, INTERESES Y MOTIVACIONES, CONOCIMIENTOS EN RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAS, MANEJO DE HERRAMIENTAS COMPUTACIONALES (MICROSOFT OFFICE), CONOCIMIENTOS INSTITUCIONALIDAD PUBLICA (NORMATIVA), POLITICAS PUBLICAS DE EMPLEO Y MERCADO LABORAL, CONOCIMIENTOS DE LEGISLACION LABORAL. CON COMPETENCIAS EN COMUNICACION EFECTIVA, ENTENDIMIENTO INTERPERSONAL, TRABAJO EN EQUIPO, FLEXIBILIDAD, INICIATIVA Y APRENDIZAJE PERMANENTE, ANALISIS Y RESOLUCION DE PROBLEMAS. FUNCION PRINCIPAL A DESARROLLAR: PRESTAR EL SERVICIO DE ORIENTACION LABORAL AVANZADA A LOS/AS USUARIOS/AS DE LA OMIL, CONTRIBUYENDO AL DESARROLLO DE HABILIDADES Y COMPETENCIAS DE LAS PERSONAS EN BUSQUEDA DE EMPLEO. LA POSTULACION DEBERA REALIZARSE EXCLUSIVAMENTE A TRAVES DE ESTA PLATAFORMA, SIENDO NECESARIO CARGAR EN SU PERFIL BNE, LOS DOCUMENTOS QUE ACREDITEN FORMACION PROFESIONAL, EXPERIENCIA, CAPACITACIONES, ETC. PARA QUE PUEDAN SER PONDERADOS Y CONSIDERADOS EN SU POSTULACION.
