Importante empresa de servicios logísticos se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones para desempeñarse en sus oficinas ubicadas en Viña del Mar. Entre sus principales funciones se encuentran: Gestionar, controlar y regularizar la deuda previsional, de acuerdo con la normativa vigente y los nuevos requerimientos de la reforma previsional. Analizar y validar la información contractual de los colaboradores, asegurando su correcta actualización. Gestionar y controlar los procesos de finiquitos, verificando antecedentes, cálculos y documentación. Ejecutar la cuadratura de pagos previsionales, identificando y regularizando posibles diferencias. Mantener actualizado el Registro Electrónico Laboral y la información requerida en los portales laborales y previsionales. Gestionar información en sistemas de remuneraciones, Previred, Dirección del Trabajo y otras plataformas relacionadas. Resolver consultas asociadas al servicio de nómina, brindando una atención oportuna a los clientes internos. Apoyar los procesos del área, velando por el cumplimiento de plazos, procedimientos y normativa laboral y previsional. Nuestra empresa fomenta una cultura inclusiva, promoviendo la dignidad y el respeto para todas las personas, libre de cualquier tipo de discriminación. Reafirmamos nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad, enmarcando esta publicación en la Ley N.º 21.015. ¡Te invitamos a ser parte! Dentro de los requisitos esperamos que: Cuentes con formación técnica o profesional en Administración de Recursos Humanos o una carrera afín. Tengas al menos 2 años de experiencia en procesos de remuneraciones y/o nómina. Tengas manejo de Excel a nivel intermedio-avanzado. Cuentes con conocimientos de normativa laboral y previsional vigente, especialmente sobre la reforma previsional Tengas experiencia utilizando sistemas ERP y gestión de personas, además de plataformas como Previred, ADT
