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Confidencial
Alquiler de otros tipos de maquinarias y equipos sin operario n.c.p.
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Reconocida empresa de logística, distribución y servicios operativos en constante crecimiento busca a su próximo/a Gerente de Personas & Relaciones Laborales . Esta posición es ideal para un/a Jefe/a, Lead o Subgerente de RRHH que posea un marcado perfil analítico, orientación al control de gestión y rigurosidad operacional en entornos de alto volumen, y que busque dar el salto ejecutivo a su primera Gerencia , asumiendo la conducción integral del área, presupuesto, estrategia de personas y el liderazgo directo de un equipo en administración de personal, nómina y atracción de talento masivo. Principales Desafíos del Cargo: Nómina & Control de Gestión: Diseñar e instalar procesos para garantizar la precisión en el proceso de pago (remuneraciones, bonos variables, horas extra, gratificaciones, semana corrida y finiquitos) en dotaciones masivas de más de 1.000 trabajadores, asegurando tasa cero errores y erradicando reliquidaciones. Análisis Numérico & Costo Laboral: Dominar y estructu