Analista de Seleccion (1 vacantes) Psicologos (as)

La Corporación Municipal de Desarrollo Social de Ñuñoa para su Nivel Central se encuentra en búsqueda de Analista de Selección por reemplazo pre y post natal, contrato a plazo fijo con una renta bruta de $1.600.000, por una jornada laboral de 42 horas semanales Cuya función principal será: Llevar a cabo los procesos de selección acorde a las necesidades de la corporación a nivel central, dirección de educación y de salud asegurando que los candidatos cumplan con el perfil técnico requerido y se alineen con la cultura organizacional Funciones: -. Experiencia -Experiencia en el sector público. -Al menos 2 años de experiencia en áreas similares. Funciones: -Elaborar descriptores de cargo y perfiles de competencias. -Elaborar visos de reclutamiento y selección realizando publicaciones en los diferentes portales de empleos que utiliza la corporación. -Realizar entrevistas laborales con énfasis en la evaluación de competencias en base a los perfiles de cargos, elaborando informes psicolaborales para presentar a jefatura correspondiente. - Experiencia en ATS o plataformas de gestión de candidatos. -Aplicar, corregir y analizar pruebas de selección psicométricas y proyectivas que sean necesarias al perfil. -Recibir y gestionar denuncias de ley Karin acorde a protocolo de la CMDS. -Llevar el registro de los FAF recibidos por los establecimientos de salud de la corporación. -Participar del comité de aplicación de evaluación de riesgos psicosociales. Requisitos: -Título profesional de Psicólogo por universidad acreditada o reconocida por el estado -Conocimiento o formación en entrevistas psicolaborales, entrevistas por competencias, test proyectivos y psicométricos . -Al menos dos años de experiencia en el área de psicología organizacional (selección) -Experiencia en el sector público y/o privado.