Promover la inclusión de personas en situación de discapacidad y/o vulnerabilidad social en el mercado laboral, a través de la atención, orientación y evaluación de los/las usuarios/as. Atender a personas en situación de discapacidad en búsqueda de empleo. Evaluar los perfiles y características de los usuarios en búsqueda de empleo, Entregar información respecto a la ley de inclusión laboral y registro nacional de la discapacidad. Contactar y visitar empresas con la finalidad de establecer alianzas estratégicas que permitan un trabajo en conjunto en materia de inclusión laboral y gestión de vacantes de empleo. Trabajar articuladamente con Orientadores/as Laborales y Ejecutivos de Atención a Empresas, para gestionar la derivación de usuarios y conocer las necesidades de las empresas en materia de requerimiento de RRHH y realizar vinculaciones pertinentes. Realizar charlas de concientización a las empresas y equipos de trabajo, para facilitar la inserción laboral de personas con discapacidad. Se requiere adjuntar documentación, cv actualizado, Titulo de Terapeuta ocupacional, certificado de antecedentes para fines especiales, Certificado de inhabilidad para trabajar con menores y adultos mayores, diplomados, cursos u otros.
