Principales funciones: Apoyar la implementación de la Ley de Protección de Datos y controles asociados. Participar en el diseño, implementación y auditoría del Modelo de Prevención del Delito. Elaborar, actualizar y gestionar matrices de riesgo (especialmente en delitos económicos). Levantar, sistematizar y analizar información de procesos internos. Planificar y calendarizar controles, asegurando su correcta ejecución. Controlar y documentar procesos del área, detectando oportunidades de mejora. Coordinar con distintas áreas de la compañía para la recopilación y validación de información. Apoyar en la elaboración de reportes y seguimiento de indicadores de cumplimiento. Requisitos: Título profesional de Contador(a) Auditor o Ingeniero(a) en Control de Gestión. Al menos 2 a 3 años de experiencia en auditoría interna, control de gestión o funciones similares idealmente en TEMÁTICA LEGAL. Experiencia en matrices de riesgo y control de procesos. Deseable experiencia en implementación de normativas o sistemas de gestión. Manejo de Excel nivel básico-intermedio. Deseable certificación en Compliance, prevención del delito o legislación (no excluyente). Habilidades blandas: Comunicación asertiva y transversal, trabajo en equipo y colaboración interáreas, organización y orientación a procesos, capacidad analítica y atención al detalle. Importante: Este rol no contempla funciones legales directas, ya que estas son abordadas por asesores externos. Condiciones laborales: Contrato inicial por proyecto, con posibilidad de extensión de acuerdo a resultados. Horario: Lunes a jueves: 08:30 a 17:45 hrs Viernes: 08:30 a 15:30 hrs Modalidad híbrida Primer mes 100% presencial Ubicación: Oficinas en Providencia. Renta líquida: $1.250.000 Entrega de tarjeta de alimentación con el monto de $7.000 por día trabajado
